Осуществляющийся во всем мире с самых давних пор процесс разделения труда привел к выделению управления как самостоятельного вида деятельности, к выделению управленческого труда в качестве специфического, широко распространенного, обширного поля трудовой занятости. Наблюдается ярко выраженная тенденция к росту доли работников, которые заняты в управлении, так как производительность управленческого труда растет гораздо более низкими темпами, чем производительность труда в материальном производстве, а круг задач управления непрерывно расширяется. Управление стало не только одной из крупнейших отраслей, но превратилось в важнейшую сферу экономики, общественной жизни.
Цель работы – изучить виды управления в рамках теории управления.
Объект работы – явления и процессы управления.
Предмет работы – виды управления.