Целью бакалаврской работы является разработка мероприятий по совершенствованию кадровой политики администрации МО «Селенгинский район», для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач, а именно:
1. раскрыть теоретические основы кадровой политики, рассмотреть особенности, присущие кадровой политике органов местного самоуправления;
2. провести анализ эффективности кадровой политики в структуре муниципального образования «Селенгинский район»;
3. выявить проблемы и предложить мероприятия по совершенствованию кадровой политики администрации муниципального
образования «Селенгинский район».