Объектом исследования является процесс управления стилем руководства в организации с учетом многофакторности. 
Цель курсовой работы – изучить существующие теоретические подходы к выбору стиля руководства в организации и на их основе разработать практические рекомендации для ООО «Промэлектроком».
Среди методов теоретического анализа были использованы следующие: теоретический анализ и синтез, сравнение, аналогия и обобщение. Из методов маркетинговых исследований использовались тестирование, интервьюирование и наблюдение. В качестве статистических методов используется метод абсолютных и средних величин при подсчете результатов тестирования по методике А.Л. Журавлева.
В ходе практического исследования было проведено интервью и тестирование с заместителем директора компании ООО «Промэлектроком», для того чтобы диагностировать существующие стиои руководства в организации. Изучение используемых стилей руководства позволило определить основные проблемы управленческого процесса в ООО «Промэлектроком», к которым были разработаны практические рекомендации.