Так, объект исследования составляет корпоративное взаимодействие.
Предмет исследования составляют методологические основы механизмов эффективного корпоративного взаимодействия.
Цель исследования заключается в рассмотрении методологии создания эффективного корпоративного взаимодействия.
Для достижения цели исследования необходимо решение ряда научно-исследовательских задач, а именно:
1. Рассмотреть теоретико-методологические аспекты корпоративного взаимодействия;
2. Выделить механизмы создания эффективного корпоративного взаимодействия.